Los diputados aprobaron hoy una de las reformas que analiza reducir la jornada laboral en México de 48 a 40 horas a la semana. Y es que tanto la Cámara de Diputados como la de Senadores están estudiando varias propuestas sobre el tema en la actual legislatura. Lo que sigue para que esta reforma, que busca reducir la jornada laboral en México sea una realidad, es que la iniciativa ahora pasará al pleno de la Cámara de Diputados para ser votada por los legisladores de todos los partidos políticos y, de ser aprobada, se enviará al Senado de la República para que también se analice y vote la posible reducción de 48 a 40 horas semanales.La iniciativa para reducir la jornada laboral fue impulsada por legisladores de Movimiento Ciudadano y la reforma aprobada hoy, por mayoría de 25 puntos a favor y 5 abstenciones de la bancada del Partido Acción Nacional (PAN), establece que de ser mayor el tiempo de trabajo al que se votó (40 horas) se deben pagar horas extras.También hay otras iniciativas para reducir la jornada laboral que se analizan en la Cámara Baja.No es la única iniciativa que impulsa la reducción laboral en México en la Cámara de Diputados, otra es la presentada por la legisladora Carolina Dávila Ramírez (PRI) con la intención de reformar el artículo 123 de la Constitución Política y así disminuir el tiempo de trabajo de los empleados de la iniciativa privada para que puedan tener más tiempo de recreación y pasar más tiempo de calidad con sus familias.En esta iniciativa se propone que para facilitar la implementación de la reforma se reduzca la jornada laboral de manera paulatina; el primer año de implementada, de 48 a 40 horas semanales, para el segundo año de 44 a 40 y de 40 a 36 horas para el tercer año con la finalidad de atender las particularidades de cada sector e ir haciendo las adecuaciones necesarias para su aplicación.Otra es la presentada por la legisladora Susana Prieto Terrazas (Morena) que busca reformar el artículo 69 de la Ley Federal del Trabajo para disminuir las actividades laborales, al establecer que, por cada 5 días de trabajo, el empleado de la iniciativa privada goce de 2 días de descanso, por lo menos, con goce de salario íntegro.Actualmente, y de conformidad con la ley, se establece únicamente un día de descanso por cada 6 de trabajo.Y es que de acuerdo con datos de la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico (OCDE), hasta este 2023 cada empleado de la iniciativa privada labora 2,255 horas al año en México, pero su esfuerzo no se ve reflejado en la productividad, en contraparte, en Alemania se trabajan 26.2 horas semanales con un nivel de productividad de 74.2 dólares. En el caso de Noruega se laboran 27.2 horas con una productividad de 93.2 dólares.En México, sin embargo, se trabajan 41.3 horas por semana, pero el nivel de productividad es únicamente de 22.2 dólares, muy por debajo de la mitad de la media del OCDE que se sitúa en 54.8 dólares, por lo que tanto en la Cámara de Diputados como en la de Senadores se están analizando distintos proyectos de ley que contemplan reducir la jornada laboral con la finalidad de acrecentar la productividad y que los trabajadores mexicanos tengan mucho más balance entre su vida personal y profesional.CR
