Jueves, 28 de Noviembre 2024

¿Ya te depositaron tu aguinaldo? La fecha de pago vence hoy

Hoy martes 20 de diciembre es oficialmente el último día para pagar el aguinaldo, si tu jefe aún no lo ha hecho podría obtener una multa

Por: SUN .

El aguinaldo es un derecho de todos los trabajadores y hoy es el último día para pagarlo, si aún no lo has recibido, denuncia. EL INFORMADOR/ARCHIVO

El aguinaldo es un derecho de todos los trabajadores y hoy es el último día para pagarlo, si aún no lo has recibido, denuncia. EL INFORMADOR/ARCHIVO

El aguinaldo es una prestación universal que se debe otorgar a todos los trabajadores, de acuerdo con las leyes laborales en México.

Esa legislación señala que la fecha límite para que los patrones cumplan con la obligación de pagarlo es el 20 de diciembre, es decir este martes.

La Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (Profedet) indica que los patrones que incumplan con el pago, lo otorguen incompleto o de forma tardía, pueden hacerse acreedores a una multa.

Si requieres reclamar la falta de pago de tu aguinaldo, puedes acudir a la Profedet, instancia que interpondrá la demanda respectiva ante la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje o a la Procuraduría (local) de la Defensa del Trabajo, quien interpondrá la demanda ante la Junta Local de Conciliación y Arbitraje.

En la Ciudad de México, la Profedet tiene oficinas en Dr. José María Vértiz #211, colonia Doctores, alcaldía Cuauhtémoc.

En el país ofrece servicios gratuitos en sus 47 representaciones o a los números 800 911 7877; 800 717 2942 y 5559 98 2000, extensiones 44740 y 44741, además del correo electrónico orientacionprofedet@stps.gob.mx

Este ingreso adicional suele ser esperado con mucha expectación, debido a que puede ayudar a hacer frente a los gastos por festejos y regalos en esta temporada, aunque también puede destinarse al ahorro o la inversión.

Se trata de una obligación universal para los patrones, a diferencia de otras prestaciones, que pueden excluir a trabajadores de confianza o comisionistas.

La plataforma de empleo Indeed destaca que esta prestación aplica para todos los trabajadores mexicanos, sin importar cuál sea su condición laboral, y equivale cuando menos a 15 días de salario.

Hasta los trabajadores eventuales percibirán este beneficio, si laboran de forma continua para un patrón por más de 27 semanas. Además, les corresponderá la parte proporcional del aguinaldo, calculada en función del tiempo que hayan trabajado.

LSPC

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