El Centro Empresarial de Jalisco (Coparmex) informó ayer que este año el 76% de las empresas cumplirá con la entrega del reparto de utilidades correspondiente al 2022, una cantidad menor comparada con el registro de 84% de 2021.A través de un comunicado, el organismo publicó ayer que este año 890 mil colaboradores de Jalisco tendrán acceso a utilidades, lo que generará una derrama económica de 26 mil millones de pesos.“El año 2022 se distinguió por su adaptación a cambios económicos tanto internacionales como nacionales, tales como: niveles históricos en la inflación y alzas en las tasas de interés; así como modificaciones regulatorias en el país y ajustes en los mercados laborales, mismos que mermaron en las utilidades de las empresas", compartió el organismo.La Coparmex destacó que el 42% de las empresas dará un reparto mayor de utilidades respecto al de 2021 (entregado el año pasado).Esto se dio por el incremento en las ventas y la productividad, la generación de más oportunidades de negocio y un entorno económico favorable. Resaltó que las empresas que no podrán entregar el monto extra a su personal, el 24%, manifestaron que se vieron afectadas por la inflación y por problemas para optimizar procesos internos e innovación, entre otros factores.Los riesgos derivados por el COVID-19 se han ido minimizando hasta no ser un factor a tomar en cuenta a partir del año pasado, pero han aparecido dos diferentes que no se vivieron durante 2020 y 2021, que son el incremento en el precio de insumos, y las dificultades para atraer y retener el talento.Esta nueva complicación, la falta de personal para cubrir vacantes, es una situación determinante en la operatividad y desarrollo de las empresas jaliscienses, por lo que se debe trabajar de la mano con el Gobierno y universidades para atender esta problemática.Coparmex llama a promover la formalidad y a crear un ambiente de negocios con certidumbre y respeto a las instituciones, para promover la inversión y el empleo. El reparto de utilidades es un derecho para los colaboradores, que está contemplado tanto en la Constitución Mexicana como en la Ley Federal del Trabajo.“Son sujetos obligados a repartir utilidades todas las unidades económicas de producción o distribución de bienes o servicios de acuerdo con la Ley Federal del Trabajo y, en general, todas las personas físicas o morales que tengan trabajadores a su servicio, sean o no contribuyentes del impuesto sobre la renta”.Existen casos de exención en cuanto los colaboradores, como los son: directores, administradores, gerentes generales y trabajadores eventuales con menos de 60 días laborados durante el periodo fiscal. CT
