Jalisco
Tlaquepaque recortará a 400 servidores públicos
En la reestructuración administrativa del municipio se plantean, además, la fusión y desaparición de áreas
TLAQUEPAQUE, JALISCO (24/OCT/2012).- El Ayuntamiento de San Pedro Tlaquepaque, al igual que los municipios de Guadalajara, Zapopan y Tonalá, llevará a cabo un recorte de personal para hacer más eficientes los recursos públicos y disminuir el gasto corriente.
El alcalde Alfredo Barba Mariscal detalló que el recorte considera 400 servidores públicos, entre los que destacó un reducido grupo de empleados que están próximos a jubilarse. “Desde la Administración anterior se inició, lo estoy continuando. Hay personal supernumerario y de base también que estamos en pláticas. Están atendido el llamado”.
Con la reducción de 400 servidores públicos se pretende que el ayuntamiento logre un ahorro de 113 millones de pesos anuales (MDP), recurso que se pudiera ver hasta 2013, porque este año se pagarán las indemnizaciones.
Además de la salida de personal, en la Villa Alfarera se considera también la desaparición y fusión de áreas municipales.
Cuando se inició la administración, Alfredo Barba dijo que la nómina estaba compuesta por cuatro mil 100 servidores públicos, de los cuales mil 070 son elementos de Seguridad Pública y Protección Civil.
De la reducción de cuatro centenas de personas que dejarán de trabajar, por lo menos la mitad ya se ha retirado; de éstas, 85 personas son servidores que ya estaban en proceso de jubilación.
El municipio ahora enfrenta un promedio de 25 juicios laborales, “de 250 despidos que hemos concretado”.
ESTRATEGIA
Sanearán nóminas
La administración del Ayuntamiento de Guadalajara informó de un recorte de 747 funcionarios de la plantilla municipal, aunque se evalúa el contrato de 237 supernumerarios, quienes podrían ser despedidos en caso de no cumplir con el perfil requerido.
Por su cuenta, el Ayuntamiento de Zapopan anunció un recorte de 700 servidores públicos supernumerarios y de base, con el cual el municipio pretende tener ahorros de hasta 300 millones de pesos anuales.
El alcalde Alfredo Barba Mariscal detalló que el recorte considera 400 servidores públicos, entre los que destacó un reducido grupo de empleados que están próximos a jubilarse. “Desde la Administración anterior se inició, lo estoy continuando. Hay personal supernumerario y de base también que estamos en pláticas. Están atendido el llamado”.
Con la reducción de 400 servidores públicos se pretende que el ayuntamiento logre un ahorro de 113 millones de pesos anuales (MDP), recurso que se pudiera ver hasta 2013, porque este año se pagarán las indemnizaciones.
Además de la salida de personal, en la Villa Alfarera se considera también la desaparición y fusión de áreas municipales.
Cuando se inició la administración, Alfredo Barba dijo que la nómina estaba compuesta por cuatro mil 100 servidores públicos, de los cuales mil 070 son elementos de Seguridad Pública y Protección Civil.
De la reducción de cuatro centenas de personas que dejarán de trabajar, por lo menos la mitad ya se ha retirado; de éstas, 85 personas son servidores que ya estaban en proceso de jubilación.
El municipio ahora enfrenta un promedio de 25 juicios laborales, “de 250 despidos que hemos concretado”.
ESTRATEGIA
Sanearán nóminas
La administración del Ayuntamiento de Guadalajara informó de un recorte de 747 funcionarios de la plantilla municipal, aunque se evalúa el contrato de 237 supernumerarios, quienes podrían ser despedidos en caso de no cumplir con el perfil requerido.
Por su cuenta, el Ayuntamiento de Zapopan anunció un recorte de 700 servidores públicos supernumerarios y de base, con el cual el municipio pretende tener ahorros de hasta 300 millones de pesos anuales.
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