Jalisco
Propondrían ley de salarios máximos
Sesionarán para impulsar la regulación de los salarios de los trabajadores del Estado
GUADALAJARA, JALISCO (16/JUN/2013).- La próxima semana el Comité Técnico de Transparencia y Valoración Salarial sesionará para impulsar la regulación de los salarios de los trabajadores del Estado, anunció el secretario General de Gobierno, Arturo Zamora, quien preside el órgano.
El funcionario dijo que abordarán varias perspectivas: el ámbito administrativo, el financiero o presupuestal y cuál es el modelo a seguir. En este último rubro, adelantó que podrían optar por una "ley de salarios máximos".
"Si nosotros planteamos como producto de este comité una ley de salarios máximos, lo que estaremos haciendo es poner de entrada un tope máximo a todos los servidores públicos del estado de Jalisco".
El 11 de junio este medio publicó que el titular del Tribunal de lo Administrativo del Estado (TAE), Armando García Estrada, gana prácticamente lo mismo que el presidente Enrique Peña Nieto y que percibe 39 mil 790 pesos más que el gobernador Aristóteles Sandoval (166 mil 195). Los otros cinco magistrados de salas unitarias del TAE también obtienen más dinero que el mandatario estatal.
-- ¿La propuesta es que nadie gane más que el gobernador?
-- Ese debe ser el principio y hoy nos damos cuenta que hay bastantes servidores públicos, no solamente del Gobierno del Estado, sino de otras instancias, que tienen más salario que el propio gobernador del Estado; ahí se rompe un esquema de proporcionalidad y es tremendamente injusto.
El secretario Zamora apuntó: "Es un tema prioritario y es evidente que necesitamos regular adecuadamente los salarios y en ese sentido este gobierno estará trabajando (...) Recibimos una administración tremendamente abultada, con ingresos muy fuertes, sobre todo en las áreas de mayor jerarquía y a partir de ahí el gobernador dispuso un descuento de 10 por ciento para los servidores públicos".
Al preguntarle sobre si reducirían los sueldos de los servidores, pese a que la Constitución lo impide, apuntó: "También nosotros tenemos los acuerdos de voluntad, de entrada como servidores hemos planteado que estaremos de acuerdo con las disminuciones que hagan (a los sueldos)".
La Frase
"Deben ganar mejor los que menos perciben en el Estado; a los que nosotros tenemos que reducirles es a los que ganan más, para ser justos",
Arturo Zamora, secretario General de Gobierno.
Qué dice la ley
Ley para los Servidores Públicos del Estado de Jalisco y sus Municipios
Artículo 46 bis.- Se conforma el Comité Técnico de Transparencia y Valoración Salarial del Estado de Jalisco y sus Municipios, como un órgano auxiliar de las autoridades estatales y de participación ciudadana, no vinculativo, integrado por representantes de los sectores público y privado del Estado, el cual debe realizar estudios sobre los montos máximos de las percepciones anuales de los servidores públicos del Estado de Jalisco y sus Municipios y emitir recomendaciones sobre éstas.
El Comité Técnico de Transparencia y Valoración Salarial sesionará, de manera ordinaria previa convocatoria por parte del Titular del Poder Ejecutivo, durante los meses de mayo, junio y julio, para formular las recomendaciones respectivas a más tardar el día 15 de julio, con la finalidad de que las mismas sean tomadas en consideración en el Proyecto de Presupuesto de Egresos del estado de Jalisco, así como en el de los Organismos Públicos Descentralizados del Poder Ejecutivo y en el de los municipios.
EL INFORMADOR / MIRIAM PADILLA
El funcionario dijo que abordarán varias perspectivas: el ámbito administrativo, el financiero o presupuestal y cuál es el modelo a seguir. En este último rubro, adelantó que podrían optar por una "ley de salarios máximos".
"Si nosotros planteamos como producto de este comité una ley de salarios máximos, lo que estaremos haciendo es poner de entrada un tope máximo a todos los servidores públicos del estado de Jalisco".
El 11 de junio este medio publicó que el titular del Tribunal de lo Administrativo del Estado (TAE), Armando García Estrada, gana prácticamente lo mismo que el presidente Enrique Peña Nieto y que percibe 39 mil 790 pesos más que el gobernador Aristóteles Sandoval (166 mil 195). Los otros cinco magistrados de salas unitarias del TAE también obtienen más dinero que el mandatario estatal.
-- ¿La propuesta es que nadie gane más que el gobernador?
-- Ese debe ser el principio y hoy nos damos cuenta que hay bastantes servidores públicos, no solamente del Gobierno del Estado, sino de otras instancias, que tienen más salario que el propio gobernador del Estado; ahí se rompe un esquema de proporcionalidad y es tremendamente injusto.
El secretario Zamora apuntó: "Es un tema prioritario y es evidente que necesitamos regular adecuadamente los salarios y en ese sentido este gobierno estará trabajando (...) Recibimos una administración tremendamente abultada, con ingresos muy fuertes, sobre todo en las áreas de mayor jerarquía y a partir de ahí el gobernador dispuso un descuento de 10 por ciento para los servidores públicos".
Al preguntarle sobre si reducirían los sueldos de los servidores, pese a que la Constitución lo impide, apuntó: "También nosotros tenemos los acuerdos de voluntad, de entrada como servidores hemos planteado que estaremos de acuerdo con las disminuciones que hagan (a los sueldos)".
La Frase
"Deben ganar mejor los que menos perciben en el Estado; a los que nosotros tenemos que reducirles es a los que ganan más, para ser justos",
Arturo Zamora, secretario General de Gobierno.
Qué dice la ley
Ley para los Servidores Públicos del Estado de Jalisco y sus Municipios
Artículo 46 bis.- Se conforma el Comité Técnico de Transparencia y Valoración Salarial del Estado de Jalisco y sus Municipios, como un órgano auxiliar de las autoridades estatales y de participación ciudadana, no vinculativo, integrado por representantes de los sectores público y privado del Estado, el cual debe realizar estudios sobre los montos máximos de las percepciones anuales de los servidores públicos del Estado de Jalisco y sus Municipios y emitir recomendaciones sobre éstas.
El Comité Técnico de Transparencia y Valoración Salarial sesionará, de manera ordinaria previa convocatoria por parte del Titular del Poder Ejecutivo, durante los meses de mayo, junio y julio, para formular las recomendaciones respectivas a más tardar el día 15 de julio, con la finalidad de que las mismas sean tomadas en consideración en el Proyecto de Presupuesto de Egresos del estado de Jalisco, así como en el de los Organismos Públicos Descentralizados del Poder Ejecutivo y en el de los municipios.
EL INFORMADOR / MIRIAM PADILLA
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