Jalisco
Capacitarán a trabajadores de la industria de la construcción
Gobierno, Colegio de Arquitectos de Jalisco y Federación de Organizaciones Sindicales se unen para lanzar Programa CRECES
GUADALAJARA, JALISCO (28/MAR/2012).- Con la finalidad de contar con trabajadores de la construcción alfabetizados y capacitados, el Colegio de Arquitectos de Jalisco y la Secretaría del Trabajo del Gobierno del Estado, en coordinación con otras instancias como el Instituto Estatal de Educación para Adultos, lanzan el Programa CRECES.
Al anunciar el programa, Carlos Martínez González, presidente del Colegio de Arquitectos, precisó que actualmente el personal de la industria de la construcción enfrenta tres retos: mejorar su nivel educativo, capacitarse en la utilización de productos, herramientas y procesos innovadores disponibles para la construcción y alejarse de las adicciones.
Detalló que en el arranque del programa prevén capacitar a por lo menos 500 trabajadores. La convocatoria se hará a través de los equipos de trabajo de los diferentes arquitectos, pues la idea es tener aproximadamente 100 trabajadores en cada sesión.
"Después de darles una capacitación muy básica, los trabajadores serán distribuidos en diferentes áreas de acuerdo al trabajo que realizan. Además mediremos su nivel educativo porque muchos no saben leer o escribir".
Celebró que con el Programa CRECES los trabajadores de la Industria de la Construcción podrán concluir la primaria y la secundaria, pues dijo "es lamentable que en el Estado aún exista un alto índice de analfabetismo rezago educativo, cuando creíamos que era un tema superado".
También destacó la urgencia de erradicar las adicciones en los trabajadores de la construcción, porque generan violencia, ausentismo y problemas familiares que se reflejan en los resultados de las obras.
Otro beneficio que recibirán los trabajadores, es un reconocimiento que avalará su capacidad para determinada actividad, lo que le permitirá aspirar a una mejor calidad de vida y mejores ingresos.
En otro tema, Martínez González señaló que en lo referente a los accidentes en las obras, no se están haciendo los esfuerzos suficientes para proteger a los trabajadores. Añadió que es común ver que cada ocho ó 15 días se registran accidentes lamentables y no existen estadísticas al respecto. En este sentido dijo que se capacitará a los trabajadores sobre riesgos y medidas de seguridad.
Por su parte, el secretario de Trabajo del Gobierno del Estado, Ernesto Espinosa Guarro, manifestó que la dependencia prestará todo el apoyo necesario, pues coinciden con la idea de que un trabajador capacitado tendrá acceso a un mejor salario y de esta manera se reducirá el desempleo en Jalisco.
Reconoció que la capacitación es un tema pendiente en todas las ramas, por lo que lanzó un llamado a los empresarios, para que hagan un esfuerzo e inviertan en mejorar las capacidades de sus empleados.
Dijo que actualmente cerca de 90% de las empresas son Pymes, y por cuestiones económicas deciden no capacitar a su personal.
Adultos en rezago educativo en la ZMG de 15 años en adelante
-Sin secundaria- un millón 180 mil 085
-Sin primaria- 691 mil 812
-Analfabetas- 223 mil 751
-Total- dos millones 095 mil 648
Datos del Instituto Estatal para la Educación de los Adultos (IEEA).
EL INFORMADOR / LILIANA NAVARRO
Al anunciar el programa, Carlos Martínez González, presidente del Colegio de Arquitectos, precisó que actualmente el personal de la industria de la construcción enfrenta tres retos: mejorar su nivel educativo, capacitarse en la utilización de productos, herramientas y procesos innovadores disponibles para la construcción y alejarse de las adicciones.
Detalló que en el arranque del programa prevén capacitar a por lo menos 500 trabajadores. La convocatoria se hará a través de los equipos de trabajo de los diferentes arquitectos, pues la idea es tener aproximadamente 100 trabajadores en cada sesión.
"Después de darles una capacitación muy básica, los trabajadores serán distribuidos en diferentes áreas de acuerdo al trabajo que realizan. Además mediremos su nivel educativo porque muchos no saben leer o escribir".
Celebró que con el Programa CRECES los trabajadores de la Industria de la Construcción podrán concluir la primaria y la secundaria, pues dijo "es lamentable que en el Estado aún exista un alto índice de analfabetismo rezago educativo, cuando creíamos que era un tema superado".
También destacó la urgencia de erradicar las adicciones en los trabajadores de la construcción, porque generan violencia, ausentismo y problemas familiares que se reflejan en los resultados de las obras.
Otro beneficio que recibirán los trabajadores, es un reconocimiento que avalará su capacidad para determinada actividad, lo que le permitirá aspirar a una mejor calidad de vida y mejores ingresos.
En otro tema, Martínez González señaló que en lo referente a los accidentes en las obras, no se están haciendo los esfuerzos suficientes para proteger a los trabajadores. Añadió que es común ver que cada ocho ó 15 días se registran accidentes lamentables y no existen estadísticas al respecto. En este sentido dijo que se capacitará a los trabajadores sobre riesgos y medidas de seguridad.
Por su parte, el secretario de Trabajo del Gobierno del Estado, Ernesto Espinosa Guarro, manifestó que la dependencia prestará todo el apoyo necesario, pues coinciden con la idea de que un trabajador capacitado tendrá acceso a un mejor salario y de esta manera se reducirá el desempleo en Jalisco.
Reconoció que la capacitación es un tema pendiente en todas las ramas, por lo que lanzó un llamado a los empresarios, para que hagan un esfuerzo e inviertan en mejorar las capacidades de sus empleados.
Dijo que actualmente cerca de 90% de las empresas son Pymes, y por cuestiones económicas deciden no capacitar a su personal.
Adultos en rezago educativo en la ZMG de 15 años en adelante
-Sin secundaria- un millón 180 mil 085
-Sin primaria- 691 mil 812
-Analfabetas- 223 mil 751
-Total- dos millones 095 mil 648
Datos del Instituto Estatal para la Educación de los Adultos (IEEA).
EL INFORMADOR / LILIANA NAVARRO
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