Jalisco | Informa que hasta noviembre había mil litigios más en la Junta Local de Conciliación Trabajo señala que aumentan conflictos laborales individuales en Jalisco La Secerataría informa que hasta noviembre había mil litigios más en la Junta Local de Conciliación y Arbitraje que en 2009 Por: EL INFORMADOR 14 de diciembre de 2010 - 11:31 hs Durante 2010, sólo han estallado cinco huelgas de un total de mil 900 emplazamientos. ARCHIVO / GUADALAJARA, JALISCO (14/DIC/2010).- En el presente año se han disparado los conflictos laborales individuales, lo que es motivo de litigios muy prolongados entre empresas y trabajadores y que además traen la oportunidad del lucro para ciertos abogados que se aprovechan de estas situaciones, según lo señala el titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Jalisco ( STPS), Ernesto Alfredo Espinosa Guarro. Este funcionario precisó que a fines de noviembre ya se habían acumulado 20 mil litigios en la Junta Local de Conciliación y Arbitraje, contra 19 mil que se totalizaron durante el año pasado. Precisó el servidor público que la parte positiva de los conflictos laborales es que durante 2010, sólo han estallado cinco huelgas de un total de mil 900 emplazamientos, lo que habla muy bien del interés de patrones y sindicatos para no perjudicar las fuentes de trabajo y resolver las diferencias de la mejor forma posible. En el caso de los conflictos individuales, el entrevistado refirió que tanto el sector público, como las empresas y los sindicatos le apuestan a que se busque la manera de solucionarlos en el corto plazo, en vez de que se prolonguen en forma indefinida, aunque en esto se tiene en contra el oportunismo de los despachos de abogados que aconsejan a trabajadores y empresas darle largas a los litigios. En forma general, dijo que empresas y trabajadores que se encuentren en situaciones de conflicto laboral, “deben fijarse muy bien en los abogados que contraten, para que no sean motivo del lucro desmedido de quienes aprovechan los recovecos de la ley para prolongar indefinidamente los litigios”. La Junta no requiere más dinero Ante las voces de sindicatos y patrones de que la Junta Local de Conciliación y Arbitraje requiere de más recursos económicos y humanos para hacer frente al desahogo de trabajo, sobre todo en resolver los expedientes de conflictos entre empresas y trabajadores, Espinosa Guarro descartó que la Junta seguirá con el mismo presupuesto, “porque su funcionamiento no depende de más dinero, sino de organizar las cosas de otro modo”. EL INFORMADOR/ SALVADOR Y MALDONADO Temas Empleo Economía local Secretaría del Trabajo y Previsión Social Lee También Falta de choferes afecta a usuarios del transporte público Peso mexicano RETOMA FUERZA frente al dólar El Superpeso recupera terreno frente al dólar por segundo día consecutivo ¿Qué países han implementado la jornada laboral de 40 horas? Recibe las últimas noticias en tu e-mail Todo lo que necesitas saber para comenzar tu día Registrarse implica aceptar los Términos y Condiciones