En un mes, avances en reducción de nómina del Sistecozome

GUADALAJARA, JALISCO (07/NOV/2013).- La reducción de nómina en el Sistema de Transporte Colectivo de la Zona Metropolitana de Guadalajara ( Sistecozome) va en serio, y para el muy corto plazo. Los cálculos de la paraestatal indican que en el mes de diciembre habrá "avances significativos" en las soluciones al gasto burocrático heredado por la administración pasada.
 
De acuerdo con el titular del OPD, Javier Contreras Gutiérrez, el Sistecozome alcanzará una cifra óptima de trabajadores durante su periodo al frente, aunque esto sucederá "de forma gradual y paulatina".
 
Cuando terminó el periodo de Lázaro Salas Ramírez, en Sistecozome trabajaban 825 personas; hoy son solamente 773. Pero la cifra "óptima" calculada está entre 450 y 500, cantidad que, de acuerdo con Contreras Gutiérrez, será posible cristalizar antes de que concluya su trabajo al frente de la paraestatal.
 
Pero anticipa que "el tema de la nómina no es estático, sino dinámico. Porque tiene cambios permanentes de algunas personas que se despiden y se tienen que cesar a través de algún procedimiento administrativo, o una recisión de contrato, etcétera".
 
Aún con ello, invitarán a entre 100 y 110 empleados a aceptar el "retiro voluntario".
 
Sin embargo, aclara que todos los derechos laborales serán respetados en este proceso de restructuración a la nómina, por lo que "en ningún caso se cometerá ningún atropello, ni se violentará el Estado de Derecho" a los trabajadores.
 
En adición a los cambios en la estructura de base, a los puestos de primer nivel se les suspendió el servicio de gastos médicos mayores y telefonía celular. Además, asegura que se ahorra en papelería e informática, y que han reducido en un 20% el gasto a proveedores; sólo se trata con los que "den un trato preferencial y amplíen los tiempos de crédito".
 
Tampoco hay pago de horas extra, una práctica a la que se acudía anteriormente "de forma abusiva". El director de la paraestatal afirma que se desplaza en su vehículo particular y usa su propio teléfono móvil. "También se ha tenido un gran ahorro en el tema del diésel; se ha combatido frontalmente la corrupción y en los seguros hemos tenido un gran ahorro".
 
Sindicatos, en calma
 
Tampoco hay rozones entre la paraestatal y los trabajadores sindicalizados. Javier Contreras asegura que tanto con la asociación titular como con las tres restantes hay una "colaboración responsable".
 
"Con todos tenemos un diálogo permanente y retroalimentación de ideas. Estamos conscientes de la situación en la que recibimos Sistecozome, y de forma muy responsable están colaborando".
 
Se le pregunta si la afirmación de cero atropellos laborales es un mensaje anticipado de liquidaciones conforme a derecho. El funcionario responde que se atenderá "todo lo que proceda legalmente".
 
A este punto hay un "diálogo permanente" entre la paraestatal y las secretarías de Movilidad y Finanzas. En común acuerdo, concluye, es como se tomará la decisión sobre los trabajadores que dejarán de trabajar en Sistecozome.
 
Para saber:
 
El costo de nómina mensual en Sistecozome es de cinco millones 621 mil 312 pesos.
Durante la administración pasada, la paraestatal pagaba seis millones 307 mil 238 pesos cada 30 días.
El ahorro que se ha hecho es de 685 mil 926 pesos.
 
EL INFORMADOR / ISAACK DE LOZA